芒果体育为了让求职者更好地了解、认识工作岗位，直播招聘师闫伟还按照“人-货-场”模型搭建直播间芒果体育，真实还原实际工作场景。

　　一端是广大求职者，另一端是用人企业，直播招聘师作为中介桥梁还需要完成两端的资质审核和互相匹配芒果体育。

　　山东青岛直播招聘师 闫伟：直播招聘团队也需要根据企业的资质，进行分层、定级，比如有的企业入职率很高，但留职率很低，所以我们要进行前期调研。经过筛选再接到的订单，才是真正对求职者负责。

　　新职业中，网络主播、直播招聘师、生活服务体验员等多个职业都来自“直播赛道”，体现了数字经济发展对新职业的推动。调查数据显示：“80后”“90后”成为网络主播的从业主力军。

　　中国就业指导中心发布的《新职业发展报告网络主播篇》中显示芒果体育，网络主播成为大众化的职业，不仅为一、二线城市带来规模化的就业机会，也为新一线和三、四、五线城市带来普惠的就业机会。其中：

　　目前我国职业主播数量已达1508万人芒果体育，专家表示，直播行业对人才的需求快速增长，呈现出数字职业化、直播产业化、从业大众化、就业规模化等特点。中国人民大学中国就业与民生研究院发布的《直播平台就业价值报告（2023）》显示，直播电商的在线亿元，可以带动就业岗位增长约1100人，直播电商不仅催生出30多种新职业，还带动产业链上下游提供了大量就业机会

　　据《中国网络视听发展研究报告（2024）》显示，截至2023年12月，全网短视频账号总数达15.5亿个，职业主播数量已达1508万人。与此同时，直播行业对人才的需求也在快速增长，数据显示，2021年我国直播行业的人才缺口为800万人，预计到2025年这一数字将增加到1941.5万人芒果体育。

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